「知らない」「聞いてない」のトラブルを防ぐ！新規採用者受入れ時に必ず押さえておきたい労務管理の視点

株式会社パソナ（以下「当社」といいます。）は、当社が厚生労働省より受託した「雇用労働相談センター設置事業」（以下「本事業」といいます。）に伴い取得する個人情報を以下のとおり取り扱います。 内容をご確認の上、同意いただいた上でお申込みください。

1. 利用目的について
ご提供いただいた個人情報は、本事業において、以下目的のために利用いたします。
・本事業に係る相談・セミナー・イベントの申し込み受付
・本事業への参加促進・効果測定のための連絡
・本事業に関する資料等の送付提供
・お寄せいただいたお問合せ・お申込み等の受付・回答・管理、統計データの作成
・その他これらに関連する本事業に係るサービス・下記 2. に記載した目的で第三者に提供するため

2. 第三者提供について
ご提供いただいた個人情報は、本事業の実績に係る報告のため、本事業の委託元である厚生労働省に提供いたします。また、本事業の終了後、または、本事業の受託事業者が当社から変更になった場合は、本事業に係る実績の報告および保存、ならびに、本事業に係る業務の引継ぎのため、委託元または本事業を当社の後に受託する事業者へ引き渡し、提供します。
・提供する項目：氏名、会社名、メールアドレス、電話番号等申込みフォームに記載の項目、その他本事業が取得した全ての情報
・提供する目的：本事業の実績に係る報告のため
・提供の手段方法：書面又は電子データの送信による。(電子データ送信の場合はパスワードを設定したファイルを、セキュリティ対策を講じているファイル転送システムを利用し提供)

3. 個人情報の任意性について
個人情報を提供していただくことは任意によるもので、何ら強制するものではありません。ただし、個人情報を提供いただけない場合には、利用目的に記載された事項をご利用できない場合があることをご了承ください。

4. 外部委託について
利用目的の範囲内において、当社が定める個人情報保護体制の水準を満たす委託先に個人情報の取扱い業務を委託する場合があります。
当社は、個人情報の取扱い業務を委託する場合には、委託先と契約締結等を行い、委託先において個人情報の安全管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。

5. 個人情報の開示、訂正、削除について利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止（以下「開示等」といいます。）について当社は、下記の相談、苦情窓口が対応いたします。
開示等のご依頼に際しては、当社所定の本人確認書類によるご本人確認とご請求内容等が必要になりますので、当社所定の必要書類にご記入のうえお申出いただきます。また、次のいずれかに該当する場合には、開示等の対象になりません。
＊本人又は第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
＊当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
＊他の法令に違反することとなる場合

6. 個人情報のお問合せ窓口
本サービス、または個人情報の取扱いについては、下記の窓口までお問合せください。
株式会社 パソナ
「仙台市雇用労働相談センター」事務局
〒980-0021宮城県仙台市青葉区中央1丁目2-3 仙台マークワン
E-MAIL : sendai-elcc@pasona.co.jp

7. 個人情報保護管理者の職名、所属及び連絡先
株式会社パソナ 専務執行役員 privacy@pasona.co.jp